JOBS 2030 es una iniciativa orientada a apoyar y visibilizar la acción empresarial hacia un Futuro de Trabajo más sostenible y ético, profundizando en los elementos más relevantes para alcanzar una transición más justa en la adaptación y desarrollo en la digitalización.
Esta nueva edición del proyecto, busca generar alianzas y dar visibilidad sobre las implicaciones, retos y oportunidades que la transición verde va a tener en el futuro del trabajo, con el objetivo de impulsar el conocimiento de las empresas en esta materia y de seguir abordando los mecanismos necesarios para promover una transición justa.
El proyecto, bajo el liderazgo de ManpowerGroup y junto con el trabajo de las organizaciones participantes, se enfocará en la creación de un observatorio que analice y refleje la situación del empleo verde en las empresas españolas. Además, se establecerán vías de avance y un marco de actuación para acelerar los compromisos de las empresas con una transición justa hacia el empleo verde.
Objetivos
Visión
Fomentar el compromiso de las organizaciones con el empleo verde y la transición justa
Acción
Visibilidad y hoja de ruta de transformación responsable
Alianzas
Plataforma de instituciones y organizaciones comprometidas
En JOBS 2030 colaboramos con referentes empresariales e institucionales que lideran la iniciativa y con alianzas públicas nacionales y locales, que promuevan y avancen hacia iniciativas conjuntas de alto valor para la empleabilidad e inclusión de las personas.
Concretamente JOBS 2030 se lanza en alianza con WBCSD y CSR Europe. Dos organizaciones referentes en el ámbito de la sostenibilidad a nivel global y a nivel europeo.
El Ministerio de Trabajo y Economía Social junto con los gobiernos autonómicos de Aragón, Canarias, Castilla y León, Extremadura, Galicia, La Rioja, Comunidad de Madrid, Región de Murcia y Navarra, junto al Cabildo de Tenerife suman su apoyo institucional al proyecto JOBS 2030.
Como organizaciones colaboradoras, el proyecto ‘JOBS 2030 – Futuro del Trabajo’ cuenta con la Cámara de Cantabria, la Confederación de Empresarios de Andalucía (CEA), la Confederación Empresarial de Madrid (CEIM), Club Asturiano de Calidad, Club de Empresas Responsables y Sostenibles de la Comunidad Valenciana (CERS), Eticentre, Respon.cat y Visión Responsable, con el objetivo de maximizar el impacto de la iniciativa a nivel regional y local.
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