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El sector agroalimentario refuerza su papel en la generación de impacto social positivo

Forética — Tue, 24 Mar 2026 12:24:05 +0000

Forética analiza cómo el sector agroalimentario impulsa el impacto social positivo y desempeña un papel clave en las organizaciones. El sector agroalimentario desempeña un papel estratégico en la generación de valor social y en el impulso de sistemas alimentarios más sostenibles, resilientes y competitivos. A través de la innovación, la colaboración con las comunidades locales y el impulso de prácticas responsables a lo largo de la cadena de valor, las empresas del sector están contribuyendo a mejorar el bienestar de las personas trabajadoras, ofrecer opciones alimentarias más saludables y fortalecer el desarrollo de los territorios rurales. Con el objetivo de analizar los principales retos del sector y poner en valor su capacidad para generar impacto social positivo, Forética ha celebrado el encuentro ‘Alimentos con propósito: cómo el sector agroalimentario genera un impacto social positivo’, en el marco de la tercera edición de Sistemas Alimentarios Sostenibles, una plataforma de trabajo sectorial impulsada por la organización para acelerar la transformación sostenible del sistema alimentario desde el liderazgo empresarial y la colaboración entre los distintos actores de la cadena de valor. La jornada contó con la intervención de Manuel Szapiro, director de la Representación de la Comisión Europea en Barcelona, quien presentó la nueva Visión de Agricultura y Alimentos de la Comisión Europea, un marco estratégico que orienta el futuro del sector agroalimentario europeo y refuerza el papel de las empresas en la transición hacia sistemas alimentarios más sostenibles, resilientes y competitivos. Por su parte, Sibora Dhima, Partnerships Lead de World Benchmarking Alliance, profundizó en los resultados más recientes del Food Benchmark, un estudio que evalúa la transición sostenible de las empresas más influyentes del sector agroalimentario a nivel global. El informe permite, a su vez, identificar avances, brechas y oportunidades para acelerar la transformación del sistema alimentario. El encuentro también permitió abordar algunos de los principales desafíos sociales y económicos que afectan al sistema alimentario. En 2024, casi el 9 % de la población de la Unión Europea no podía permitirse una comida adecuada, mientras que el Foro Económico Mundial estima que cuatro de cada diez trabajadores españoles deberán mejorar sus habilidades para mantener su empleabilidad de cara a 2030. A estos desafíos se suman los impactos del cambio climático: en un escenario de calentamiento de 1,5 °C, el estrés térmico podría provocar la pérdida de horas de trabajo equivalentes a 80 millones de empleos a tiempo completo en el mundo para 2030. Como apunta el Informe Tendencias ESG 2026 de Forética, las empresas operan ya en un entorno marcado por brechas sociales crecientes y por la necesidad de acelerar la adaptación ante riesgos físicos cada vez más extremos, dos dinámicas que refuerzan la urgencia de avanzar hacia sistemas alimentarios más resilientes e inclusivos. En este contexto, representantes de las empresas líderes de la iniciativa (Grupo Cajamar, Diageo, Nestlé, Nauterra y Lactalis España), compartieron experiencias y buenas prácticas sobre cómo están integrando el impacto social en su estrategia interna, desde el desarrollo de alimentos más saludables y de menor impacto ambiental hasta el impulso de la formación, la innovación tecnológica, la agricultura regenerativa o la colaboración con comunidades locales. El debate puso de relieve que avanzar hacia sistemas alimentarios más sostenibles no solo genera valor social, sino que también refuerza la resiliencia y competitividad del sector. La iniciativa Sistemas Alimentarios Sostenibles es una plataforma de trabajo sectorial impulsada por Forética que tiene como objetivo contribuir a la transformación sostenible de los sistemas alimentarios, a partir del liderazgo del sector privado para aumentar la ambición, acelerar la acción y potenciar las alianzas necesarias. En su tercera edición, la iniciativa ha contado con el liderazgo de Grupo Cooperativo Cajamar, Diageo, Lactalis, Nauterra y Nestlé. También han participado las siguientes empresas y organizaciones que forman parte de la cadena de valor de los sistemas alimentarios: Acción contra el Hambre, Aldelis, Alltech, AstraZeneca, Bayer, CaixaBank, Campofrío, COVAP, Dia, Fairtrade Ibérica, HEINEKEN, Iberostar, Ifa, McDonald’s, Smurfit Westrock, Transcendent y World Vision. 📸 Consulta la galería de fotos del evento: aquí

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Los I Premios de Periodismo sobre Sostenibilidad y Salud visibilizan historias sobre un planeta en crisis y su impacto en la salud

Forética — Tue, 27 Jan 2026 15:49:38 +0000

Lilly, en colaboración con Forética y la Asociación Nacional de Informadores de la Salud (ANIS), ha hecho entrega este martes de los Primeros Premios de Periodismo sobre Sostenibilidad y Salud, que reconocen los mejores trabajos periodísticos de 2025 entre los que muestran la relación entre la sostenibilidad y el impacto y en la salud y el bienestar, ya sea desde una perspectiva social o medioambiental. En esta primera edición han resultado ganadoras Laura González De Rivera, por su trabajo Discapacidades invisibles, publicado en Muy Interesante, en la categoría de medios escritos; e Isabel Salvador Rodríguez, por su reportaje Sin salud ambiental no tendremos salud humana: cuando los ríos se convierten en sumideros, emitido en Cadena SER – Radio Madrid, en la categoría de medios audiovisuales. Del trabajo de Laura González De Rivera, el jurado ha destacado “su alta calidad periodística, que combina rigor científico, profundidad social y una narrativa humana muy cuidada para visibilizar las discapacidades invisibles como uno de los grandes retos actuales de la salud pública”. Mientras que de la pieza de Isabel Salvador Rodríguez ha reconocido que “es un reportaje radiofónico de gran calidad que analiza con rigor la relación entre contaminación de los ríos, salud ambiental y salud humana, integrando un enfoque estructural y de equidad”. Cada una de ellas ha recibido un de 4.000 euros. Julio Gay Ger, presidente de Lilly España, ha afirmado que “en el año en el que nuestra Compañía cumple 150 años de historia, al mirar al futuro, se evidencia la necesidad imperiosa de ser sostenibles y cuidar el planeta”. Además, ha defendido la implicación y colaboración de todos los agentes del sistema de Salud para reducir el impacto ambiental y fortalecer el sistema haciéndolo más sostenible. En la apertura del evento, Germán Granda, director general de Forética, ha destacado la calidad y el rigor por el que se han caracterizado todos los trabajos presentados. “Avanzar hacia un modelo sostenible desde el punto de vista empresarial o personal exige comprender las conexiones entre el bienestar de las personas y del medio ambiente y actuar en consecuencia. Hoy reconocemos a periodistas que contribuyen a que la ciudadanía disponga de información rigurosa para construir un criterio basado en la ciencia”. Graziella Almendral, presidenta de ANIS, ha explicado que “estos premios nacen con la vocación de poner en valor historias que conectan sostenibilidad y salud, y que demuestran que la información de calidad es una palanca real del cambio social. Para ANIS, como representantes del periodismo especializado en salud, y especialmente en Salud Única o One Health, ha sido todo un honor ser partícipes de la organización de estos premios”. En la misma línea, Teresa Millán, directora de Asuntos Corporativos de Lilly España, ha enfatizado el compromiso que Lilly ha adoptado con la organización de estos premios: “reconocer el papel fundamental del periodismo a la hora de sensibilizar a la sociedad sobre la estrecha relación entre sostenibilidad y salud, y poner en valor un trabajo informativo que ayuda a generar conciencia y responsabilidad colectiva”. Los trabajos finalistas Los trabajos audiovisuales finalistas han sido el reportaje Dentro de las pingüineras invadidas por la peste en la Antártida, de Luis Manuel Rivas en El País; y el capítulo del podcast de El País, Radiografía de un calor asfixiante: ¿podemos cuidar(nos) así?, de Belén Remacha. Por su parte, los finalistas en la categoría de medios escritos han sido: La crisis climática, una amenaza seria y real para la salud pública en España, publicado en El Mundo por Jaime Vicioso; e Indonesia se ahoga entre plásticos, de Pablo Izquierdo en La Marea.

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Las prioridades para impulsar la sostenibilidad en el sector de la salud y cómo están trabajando las empresas en ello

Forética — Tue, 25 Nov 2025 09:01:00 +0000

Forética ha celebrado la segunda reunión privada del Grupo de Sostenibilidad en el Sector Salud, un espacio que reúne a las principales empresas del ecosistema sanitario con un propósito claro: acelerar la integración de la sostenibilidad —especialmente en su dimensión social— en la estrategia de las organizaciones y en la evolución futura del propio sector. En este encuentro, marcado por la colaboración y la mirada a largo plazo, las compañías analizaron las tendencias clave que están redefiniendo el impacto social del sector y compartieron líneas de actuación para avanzar de manera real y coordinada. Una agenda social en transformación: los cinco ejes que marcarán el camino La sesión puso el foco en los retos y oportunidades vinculados a la sostenibilidad social, un pilar cada vez más relevante en el ámbito sanitario. Acceso equitativo a la salud Aunque España cuenta con un sistema de cobertura universal, persisten desigualdades relacionadas con tiempos de espera, brechas territoriales, barreras económicas, edad o discapacidad. Las empresas identificaron palancas clave para contribuir a la mejora del acceso: innovación tecnológica, diseño inclusivo, colaboración público-privada y con pacientes, alfabetización en salud y medición constante del impacto. Empoderamiento del paciente y prevención La digitalización ha impulsado una ciudadanía más informada y participativa. Este cambio exige reforzar la alfabetización digital y sanitaria, ofrecer información clara y combatir la desinformación. Las organizaciones ven imprescindible potenciar la experiencia del paciente, sumar su visión en los procesos de diseño e innovar ante la entrada de nuevos actores tecnológicos. Gestión del talento en un sector tensionado La escasez de perfiles sanitarios y la transformación digital han generado un desajuste entre la oferta formativa y las necesidades del mercado. Las empresas destacan la urgencia de planificar estratégicamente el talento, impulsar programas de reskilling y upskilling, y fortalecer la colaboración con universidades, centros educativos y la administración. Bienestar, diversidad e inclusión El bienestar emocional, la diversidad y la equidad se han convertido en factores estratégicos para atraer y retener talento. Las compañías señalan la importancia de crear entornos seguros, con propósito, y de potenciar acciones como el voluntariado corporativo, la flexibilidad y el liderazgo basado en la confianza. La medición del impacto social: una necesidad regulatoria y de negocio El avance de la CSRD y otras normativas europeas eleva la exigencia de datos sólidos y comparables. Las empresas coinciden en la importancia de definir métricas claras, objetivos realistas y procesos de gobernanza que garanticen rigor, transparencia y mejora continua. Sinergias empresariales para activar soluciones reales Durante la reunión se desarrollaron dinámicas de trabajo colaborativo centradas en dos grandes retos: la gestión del talento y el acceso equitativo a la salud. Las conclusiones muestran un fuerte compromiso por parte de las compañías participantes: Activación de nuevas herramientas digitales, incluyendo inteligencia artificial para mejorar la eficiencia clínica y la toma de decisiones. Las empresas toman la palabra: prioridades y avances en primera persona En el marco de la reunión, los líderes de las organizaciones participantes grabaron una serie de vídeos en los que comparten, desde su propia experiencia, cuáles son las prioridades para acelerar la sostenibilidad en el sector y cómo están actuando para conseguirlo. Estas voces muestran un sector movilizado, ambicioso y consciente de que la sostenibilidad no es un añadido, sino una condición imprescindible para asegurar un sistema sanitario más accesible, innovador y resiliente. Un camino compartido hacia un sector más sostenible El ecosistema sanitario afronta retos estructurales, pero también cuenta con una oportunidad histórica para liderar el cambio social. Desde Forética, seguimos impulsando este espacio de colaboración para que las empresas avancen con visión estratégica, generando impacto positivo en pacientes, profesionales y en el conjunto de la sociedad.

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La transformación sostenible de los sistemas alimentarios como solución al cambio climático y la pérdida de naturaleza

Forética — Mon, 19 May 2025 12:16:02 +0000

Cada vez es más evidente que las crisis gemelas de cambio climático y pérdida de naturaleza están afectando a la resiliencia de los sistemas alimentarios. Crisis agravadas por la propia actividad del sector ya que, a nivel mundial, la producción de alimentos representa un tercio de las emisiones de gases de efecto invernadero y es la principal causa de deforestación y degradación de suelos. Lograr la transformación de los sistemas alimentarios podría generar hasta 10 billones de dólares anuales en beneficios socioeconómicos. Lo que se traduciría tanto en una mejora de los resultados de salud, como en una reducción de la degradación ambiental y un aumento en la seguridad alimentaria. A su vez, limitar el calentamiento global por debajo de los 2ºC, junto al cambio responsable del sector alimentario, podría generar un crecimiento económico global de hasta 121 billones de dólares para 2070 y la reducción de los precios en un 16%. Para profundizar en la importancia de esta cuestión, Forética ha celebrado el encuentro ‘Cultivando una España resiliente: innovaciones y aprendizajes para una alimentación sostenible’, organizado en el marco de la iniciativa Sistemas Alimentarios Sostenibles. Durante el evento, se puso el foco en el potencial de España para convertirse en un país líder en gastronomía sostenible gracias a la publicación de la Estrategia Nacional de Alimentación. Ana Díaz Pérez, subdirectora general de Calidad y Sostenibilidad Alimentaria del Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación, abordó el enfoque estratégico y los aspectos clave del documento, así como su misión basada en la diversidad de producción de alimentos accesibles y saludables. También se analizó el papel que juegan las empresas en el impulso de la sostenibilidad dentro de los modelos de producción de los sistemas alimentarios al optar por recursos basados en la innovación y resiliencia. Entre ellas, destaca el uso de energías renovables, la promoción de la agricultura regenerativa o la creación de plataformas de conocimiento y buenas prácticas para mejorar el bienestar animal. Precisamente, Forética da visibilidad a estos casos de éxito en el Food Transformation Hub, espacio donde se analizan retos específicos, soluciones identificadas o resultados obtenidos, entre otros. Las intervenciones de Paloma Sánchez, directora de Competitividad y Sostenibilidad de la Federación Española de Industrias de la Alimentación (FIAB), e Yvonne Colomer, directora ejecutiva de la Fundación Triptolemos, han constatado, por un lado, la relevancia de fomentar la transformación sostenible de este sector y, por otro lado, cómo la colaboración público-privada puede convertir la sostenibilidad en una oportunidad de competitividad para España. Por su parte, Roberto García, director de Sostenibilidad y Desarrollo Agroalimentario de Grupo Cooperativo Cajamar; Sagrario Sáez, directora de Sostenibilidad de HEINEKEN España; Jorge Oliva, director de Comunicación y Asuntos Públicos de Lactalis España; Esther García, Sustainability Specialist de Nauterra; y Carolina Muro, responsable de Relaciones Institucionales de Nestlé, han reforzado la necesaria implicación de las empresas de toda la cadena de valor para reducir el impacto de la producción de alimentos y bebidas. La iniciativa Sistemas Alimentarios Sostenibles es una plataforma de trabajo sectorial impulsada por Forética que tiene como objetivo contribuir a la transformación sostenible de los sistemas alimentarios, a partir del liderazgo del sector privado para aumentar la ambición, acelerar la acción y potenciar las alianzas necesarias. En su segunda edición, la iniciativa ha contado con el liderazgo de Grupo Cooperativo Cajamar, HEINEKEN España, Lactalis, Nauterra y Nestlé. También han participado las siguientes empresas y organizaciones que forman parte de la cadena de valor de los sistemas alimentarios: Aldelis, Alltech, Bayer, CaixaBank, Campofrío, Capsa Food, Dia, Diageo Iberia, Ebro Foods, Fairtrade Ibérica, Fundación Juan XXIII, Grupo IFA, Gullón, Iberostar, Indra, Osapiens, Smurfit Westrock, Transcendent y World Vision.

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Inteligencia Artificial responsable, clave para acelerar la sostenibilidad en las empresas

Forética — Tue, 29 Apr 2025 13:33:26 +0000

La iniciativa Inteligencia Artificial Responsable -liderada por Forética y compuesta por más de 30 entidades- ha celebrado el Tech & Sustainability Forum en la sede de la Comisión Europea en España, con el objetivo de abordar los principales retos y las oportunidades que plantea la inteligencia artificial (IA) para la sostenibilidad, resaltando algunas de las cuestiones clave a las que se enfrentan las empresas a la hora de desplegar y utilizar estos sistemas. Las empresas y organizaciones participantes han destacado la importancia de liderar el camino hacia un futuro donde la IA sea generadora de impacto positivo en el planeta, las personas y la sociedad, tal como se destaca en el Manifiesto por una inteligencia artificial responsable y sostenible al que ya se han adherido más de 70 entidades socias de Forética y que desde hoy está abierto a toda la comunidad empresarial para su adhesión. El encuentro ha contado con la intervención de expertos de referencia en el ecosistema de la IA y la sostenibilidad. De la mano de Ignasi Belda, director general de la Agencia Española de Supervisión de la Inteligencia Artificial del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública; Manuel Pérez Gómez, viceconsejero de Digitalización de la Comunidad de Madrid, y de Alberto Granados, presidente de Forética, en este encuentro se han abordado las principales tendencias a nivel nacional e internacional en esta materia. Además, junto con organizaciones referentes en el sector como Fundación Hermes, OdiseIA, y el Observatorio Nacional de Tecnología y Sociedad (Red.es), se ha profundizado en las principales tendencias que requieren un uso y desarrollo sostenible de la IA. Por último, Accenture y Navantia han compartido mejores prácticas y casos de uso de la IA para acelerar la agenda empresarial de sostenibilidad. A pesar del creciente interés en el despliegue de tecnologías de Inteligencia Artificial, a día de hoy todavía persisten importantes barreras para su adopción. Según datos de Eurostat, un 40% de las empresas españolas que han considerado utilizar IA no lo hacen por falta de claridad sobre las consecuencias legales, y un 20% por preocupaciones éticas. Este contexto refuerza la importancia de marcos de gobernanza sólidos que apuesten por un uso alineado con los derechos digitales, la transparencia y la ética empresarial. Desde una perspectiva ambiental y social, la IA ofrece un alto potencial transformador, pero también plantea desafíos relevantes. Se estima que podría contribuir a reducir entre un 5% y un 10% de las emisiones globales de gases de efecto invernadero para 2030, siempre que se implementen medidas que mitiguen su propio impacto energético e hídrico. Además, se prevé que genere hasta 11 millones de empleos en ese mismo horizonte, aunque 59 de cada 100 trabajadores necesitarán actualizar sus competencias para adaptarse. Como toda gran disrupción tecnológica, la inteligencia artificial plantea nuevos desafíos y oportunidades. El gran potencial transformador a nivel social, el impacto ambiental y su impacto en las libertades de los individuos harán del uso responsable de la IA el principal protagonista de la agenda de sostenibilidad durante los próximos años. La iniciativa Inteligencia Artificial Responsable, liderada por Forética y encabezada por Accenture y NTT Data, está compuesta por más de 30 entidades miembro: Adif, Grupo Agbar, Airbus, Grupo Antolin, Bankinter, CaixaBank, Cemex, Ecoembes, Enagás, Enusa, Exolum, Fundación ONCE, Fundación Secretariado Gitano, Fundación Valenciaport, GSK, Iberdrola, ISS, Grupo Lactalis, Lilly, L’Oréal, LoxamHune, ManpowerGroup, Metrovacesa, Microsoft, Moeve, Mutualidad, Naturgy, Grupo PRISA, Prosegur, Sanitas, SAP, Grupo SEPI y Workiva. Desde el área de Tecnología y Sostenibilidad de Forética, además de esta iniciativa y del Manifiesto por una Inteligencia Artificial Responsable y Sostenible, se ha impulsado la iniciativa ‘AI on ESG’, un foro de debate alrededor del potencial transformador de la Inteligencia Artificial y su impacto en la sostenibilidad.

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La sostenibilidad, clave estratégica para un sistema de salud más inclusivo, eficiente y resiliente

Forética — Wed, 23 Apr 2025 13:43:43 +0000

En un contexto global marcado por desafíos climáticos, sociales y tecnológicos sin precedentes, el sector de la salud se enfrenta a una transformación urgente y profunda. La sostenibilidad ya no es un añadido opcional, sino un eje estratégico indispensable para garantizar sistemas de salud más inclusivos, eficientes y resilientes. Así se ha destacado en el Foro de Sostenibilidad en el Sector Salud 2025, que ha reunido a líderes del sector para debatir sobre las claves de este cambio estructural. El evento, enmarcado en la iniciativa ‘Sostenibilidad en el sector salud’ de Forética -que arranca este año con la participación de más de 20 empresas y organizaciones-, ha abordado algunos de los retos más inminentes a los que enfrenta la cadena de valor de la salud: desde la descarbonización hasta el acceso equitativo a productos y servicios médicos, pasando por la trazabilidad de los sistemas de producción o la innovación responsable. Con una huella climática que equivale a más del 4 % de las emisiones globales netas, según el Foro Económico Mundial, el sector de la salud tiene un papel decisivo en la lucha contra el cambio climático. Una parte significativa de estas emisiones corresponde al alcance 3 —aquellas generadas por la cadena de suministro—, lo que convierte la colaboración con proveedores y aliados estratégicos en una prioridad ineludible. A pesar de los avances tecnológicos y científicos, el acceso equitativo a los servicios de salud sigue siendo una asignatura pendiente. El Banco Mundial estima que 4.500 millones de personas en el mundo no tienen acceso a servicios sanitarios esenciales. Esta brecha evidencia la urgencia de apostar por soluciones innovadoras como la telemedicina o las plataformas basadas en inteligencia artificial, que permitan ampliar la cobertura sanitaria en regiones remotas o vulnerables. Sin embargo, la innovación debe ir de la mano con la equidad y la responsabilidad. Por eso, en el encuentro hemos podido abordar la aplicación de soluciones tecnológicas que aseguren el acceso a la atención médica para todas las personas, y cómo usar la digitalización para hacer que los sistemas de salud sean más eficientes, sin dañar el medio ambiente. La infografía elaborada por el equipo de la iniciativa ‘Sostenibilidad en el sector salud’ ofrece una visión clara de los retos más relevantes que enfrenta hoy la cadena de valor del sector salud, al mismo tiempo que destaca las oportunidades estratégicas que pueden facilitar una transición efectiva hacia modelos más sostenibles e integradores. Para un sector cuya principal misión es el cuidado de las personas, la sostenibilidad tiene que integrarse en toda la cadena de valor como eje estratégico y motor de cambio. Por ello, identificar las interrelaciones entre los distintos actores y fortalecer la colaboración es clave para identificar retos compartidos y sinergias, y aprovechar las oportunidades que impulsen un modelo de salud sostenible. La iniciativa Sostenibilidad en el Sector Salud está lideradapor AstraZeneca, Bayer, Chiesi, Cinfa, Grifols, Grupo ASISA, GSK, Lilly, MSD, Novo Nordisk, QuirónSalud, Sanitas y UCB. Cuenta además con la participación de Iberdrola, L’Oréal, Microsoft, Osapiens, Smurfit Westrock, Solvay y con alianzas clave como el Consejo de Colegios Oficiales de Farmacéuticos, la Plataforma One Health, la Plataforma de Organizaciones de Pacientes, la Red Sanitaria de RSC y Sostenibilidad de Hospitales Públicos y la Sociedad Española de Directivos de la Salud. Con un enfoque práctico y estratégico, la iniciativa trabaja para contribuir a la transformación del sector salud hacia un modelo más sostenible.

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Forética sigue impulsando la sostenibilidad empresarial con la creación de dos nuevas iniciativas enfocadas en tecnología y salud

Forética — Tue, 17 Dec 2024 14:00:00 +0000

La sostenibilidad se encuentra en un momento clave de consolidación, donde la competitividad y el impacto se han posicionado como prioridades estratégicas para empresas y organizaciones. A lo largo de sus 25 años, Forética ha promovido estrategias innovadoras y colaboraciones con empresas y entidades de diversos sectores, poniendo foco en temas tan relevantes como el empleo verde, la gobernanza sostenible y la transición justa, pilares esenciales destacados en su visión para 2025, sin dejar de adaptar su estrategia a nuevos desafíos. En este sentido, enmarcado en el área de Tecnología y Sostenibilidad, se ha presentado la iniciativa de Inteligencia Artificial Responsable, que cuenta con el liderazgo de Accenture y NTT Data y la participación de 28 empresas y organizaciones socias de Forética. A través de esta iniciativa, se propone crear una comunidad de práctica para abordar los retos e impactos ESG de la inteligencia artificial, así como las oportunidades que plantea para avanzar en la agenda de sostenibilidad. Es, por tanto, un grupo clave para aquellas organizaciones comprometidas congarantizar un uso ético de la IA y aprovechar de forma responsable su potencial transformador. Además, este grupo colaborará con las administraciones públicas y líderes de opinión y desarrollará una posición de liderazgo como punto de referencia español en materia de tecnología y sostenibilidad. Forética ha demostrado su compromiso con el avance de una IA responsable con la publicación del Manifiesto por una Inteligencia Artificial Responsable. El documento, elaborado con el apoyo de Accenture, incluye cinco principios y recomendaciones prácticas para guiar a empresas y organizaciones hacia el uso ético y sostenible de la IA. Hasta la fecha, 70 organizaciones ya se han sumado al manifiesto, reafirmando su compromiso con un futuro más responsable y equitativo en este campo. En esta línea, Forética también colabora con el Programa Nacional de Algoritmos Verdes (PNAV), impulsado por el Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública, para fomentar una Inteligencia Artificial alineada con los objetivos medioambientales. Impulso de la sostenibilidad en la cadena de valor del sector salud Asimismo, desde Forética también nace la iniciativa Sostenibilidad en el Sector Salud, con el objetivo de liderar la transformación de este sector hacia un modelo más sostenible, resiliente y accesible. En colaboración con empresas y organizaciones de toda la cadena de valor del sector, esta plataforma abordará los desafíos prioritarios en materia ambiental, social y de gobernanza (ESG), promoviendo un sistema de salud alineado con los principios de sostenibilidad. El grupo está lideradopor AstraZeneca, Bayer, Cinfa, Grifols, Grupo ASISA, Lilly, MSD, Novo Nordisk, QuirónSalud, Sanitas y UCB. Cuenta además con la participación de L’Oréal, y con alianzas clave como la Red Sanitaria de RSC y Sostenibilidad de Hospitales Públicos. Con un enfoque práctico y estratégico, la iniciativa se centrará en avanzar en temas clave como la gestión de residuos, la descarbonización, la mejora de la accesibilidad a los servicios de salud y la promoción de prácticas sostenibles en toda la cadena de valor. Además, busca ser un espacio para el intercambio de conocimientos y el desarrollo de soluciones innovadoras que contribuyan a fortalecer la agenda de sostenibilidad del sector. Este grupo representa un hito para el sector de la salud en España, posicionándose como un catalizador de cambio y una plataforma única para impulsar alianzas estratégicas en la cadena que aseguren un futuro más sostenible y saludable para todos. Asimismo, Forética continuará avanzando en su propósito para impulsar la transformación sostenible, trabajando junto a sus socios en las demás iniciativas, clústers y grupos de acción. Ya ha presentado el calendario de Hitos de Sostenibilidad de 2025 que recoge los principales hitos en materia de sostenibilidad en el próximo año.

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70 empresas y organizaciones impulsan el Manifiesto por una inteligencia artificial responsable y sostenible

Forética — Tue, 18 Jun 2024 12:30:00 +0000

Forética presenta el Manifiesto por una inteligencia artificial responsable y sostenible, con el objetivo de guiar a las empresas y organizaciones para que lideren el camino hacia un futuro donde la Inteligencia Artificial (IA) sea generadora de impacto positivo en el planeta, las personas y la sociedad. Forética propone cinco principios, desarrollados en diecisiete especificaciones concretas, que las empresas y organizaciones deben considerar como guía en su camino hacia una Inteligencia Artificial responsable y sostenible: (1) alinear el desarrollo y/o uso de productos de IA con la consecución de los objetivos de cero emisiones netas de gases de efecto invernadero (GEI), (2) acompasar el desarrollo y/o uso de productos de IA con los objetivos de recuperación de la naturaleza, (3) promover que el desarrollo y/o uso de productos de IA sea ético, transparente, confiable, seguro y respetuoso con los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre Empresas y Derechos Humanos, (4) integrar en el desarrollo y/o uso de productos de IA la contribución a la inclusión, la igualdad, la diversidad y la eliminación de cualquier forma de discriminación y (5) operar y usar productos de IA de acuerdo con principios de buen gobierno y conscientes de las responsabilidades que conlleva. El Manifiesto es fruto de una amplia reflexión que parte del Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible, compuesto por presidentes y CEO de grandes empresas españolas, que en su reunión ejecutiva anual el pasado mes de febrero presentó una declaración proponiendo unos principios de IA responsable. Estos principios fueron ratificados por la Junta Directiva de Forética, y se desarrollaron y complementaron incorporando tanto los aspectos destacados por expertos en la materia, recogidos en la plataforma ‘AI on ESG’, como con la colaboración de directivos de IA responsable y de sostenibilidad empresarial, así como el apoyo de un equipo técnico de Accenture para asegurar la compatibilidad de los mismos tanto con los estándares internacionales más exigentes como con la Ley de Inteligencia Artificial europea. El Manifiesto ha sido presentado hoy al ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, José Luis Escrivá, y la secretaria de Estado de Digitalización e Inteligencia Artificial, Mayte Ledo. En representación de las empresas y organizaciones adheridas al manifiesto, han asistido Alberto Granados, presidente de Forética, Mercedes Oblanca, miembro del Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible liderado por Forética donde ha impulsado la iniciativa de IA responsable, Ignasi Belda, director general de la Agencia Española de Supervisión de la Inteligencia Artificial (AESIA), y Ana Herrero, directora de Transformación Sostenible de Forética. Este documento surge con la vocación de ser un elemento de sensibilización e inspiración que inste a empresas y organizaciones al desarrollo y mejora continua de políticas corporativas que permitan respaldar los principios de IA responsable y sostenible y transformarlos en acción, yendo más allá de lo requerido por la ley. En este sentido, se trata del primer Manifiesto sobre IA centrado en una visión integral de los aspectos ambientales, sociales y de gobernanza en Europa. Un total de 70 empresas y organizaciones han confirmado su apoyo al Manifiesto, reafirmando su compromiso con una Inteligencia Artificial que sea respetuosa con las personas, la sociedad y el planeta y que esté bien gobernada: Accenture, Acción contra el Hambre, ADAMS Formación, Adif, Airbus, Antolín, AstraZeneca, Atresmedia, Grupo Cooperativo Cajamar, Bankinter, BERGNER, BMW, Brico Depôt, Capital Energy, Cecabank, CELSA Group, CEMEX, Cepsa, Cesce, Chiesi, Coca-Cola Europacific Partners, Ecoembes, Enagás, Endesa, ENGIE, Enusa, Eulen, Exolum, FEIQUE, Ferrovial, Fundación ONCE, Galletas Gullón, Gómez-Acebo y Pombo, GoSupply, Grupo Asisa, Grupo ILUNION, Grupo Oesía, GSK, Holcim, Iberdrola, IBM, Indra, Informa D&B, Instituto de Crédito Oficial (ICO), ISS, KPMG, Lactalis, Lilly, L’Oréal, Mahou San Miguel, ManpowerGroup, Metrovacesa, Microsoft, Mutualidad, NTT Data, PEFC España, PRISA, Prosegur, Repsol, SAP, SEO/BirdLife, SEPI, Servimedia, Smurfit Kappa, Solunion, Solvay, Técnicas Reunidas, Transcendent, Vodafone y Workiva. Como siguientes pasos, Forética promocionará la extensión del apoyo a dichos principios empezando, en primer lugar, por sus más de 200 empresas y organizaciones socias. Además, pondrá en marcha una comunidad de práctica para la revisión y actualización periódica del Manifiesto. El Manifiesto será presentado el 26 de junio en el European Sustainable Industry Summit 2024 organizado por CSR Europe, en la sesión bajo el título ‘BUSINESS CASE: A Manifesto for Responsible and Sustainable AI’.

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Forética presenta las cinco prioridades para acelerar la transformación sostenible del sistema alimentario

Forética — Tue, 19 Mar 2024 11:53:00 +0000

Forética ha presentado en la Feria Alimentaria 2024, que está teniendo lugar en Barcelona, el informe ‘Redefiniendo el futuro de los sistemas alimentarios: la sostenibilidad como fuerza transformadora’. El documento recoge los resultados del primer año de trabajo de la iniciativa Sistemas Alimentarios Sostenibles, de Forética, que tiene como objetivo contribuir a la transformación sostenible del sector y está impulsada por Grupo Cooperativo Cajamar con el liderazgo de HEINEKEN España, Lactalis, Nauterra y Nestlé. Además, cuenta con la participación de las siguientes de empresas y organizaciones que forman parte de la cadena de valor de los sistemas alimentarios: Alltech, Bayer, Coca-Cola Europacific Partners, Dia, Ebro, Fairtrade Ibérica, Gullón, Iberostar, IBM, ILUNION, SEO/BirdLife, Smurfit Kappa y World Vision International. Según el informe, existen cinco ámbitos prioritarios en los que enfocarse para acelerar la transformación sostenible del sistema alimentario: la respuesta ante el cambio climático y la pérdida de naturaleza, la integración de la sostenibilidad económica, social y medioambiental en la cadena de valor, el desarrollo de modelos de producción sostenible, el equilibrio para lograr alimentos nutritivos y sostenibles y la buena gobernanza. Asimismo, muestra cómo organizaciones líderes en España están ya implementando medidas positivas con el medioambiente y la sociedad en su estrategia y gestión diaria. En la presentación, José Miguel Herrero Velasco, director general de Alimentación del Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación, ha trasladado la importancia de avanzar hacia un sistema de producción agroalimentario más sostenible, competitivo y eficiente. Por su parte, Gerbrand Haverkamp, CEO de World Benchmarking Alliance, ha instado a reforzar la responsabilidad corporativa para que el impacto de las empresas sobre las personas y el planeta sea consecuente con su éxito. Las intervenciones de Eduardo Baamonde, presidente de Grupo Cooperativo Cajamar, y Mané Calvo, CEO de Nauterra, han constatado la relevancia que tiene la alta dirección en el impulso de estrategias sostenibles. Por último, las buenas prácticas compartidas por Alberto Vega, director de Relaciones Institucionales de Nestlé, Blanca Romero, responsable de RSC y Sostenibilidad de Lactalis, y Sagrario Sáez, directora de Sostenibilidad de HEINEKEN España, han sido la demostración del impacto transformador del desarrollo de estrategias energéticas, la agricultura regenerativa o el uso de inteligencia artificial. La iniciativa Sistemas Alimentarios Sostenibles continuará su trabajo en una segunda edición para seguir siendo una plataforma de inspiración y transformación del sector.

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Forética lanza una iniciativa para potenciar la inteligencia artificial responsable y sostenible

Forética — Mon, 06 Nov 2023 13:57:41 +0000

Junto al lanzamiento de la plataforma ‘AI on ESG: Retos y oportunidades de la Inteligencia Artificial Responsable’, Forética trabaja en un manifiesto de IA Responsable y una comunidad de práctica empresarial Forética lanza la iniciativa ‘AI on ESG: Retos y oportunidades de la Inteligencia Artificial Responsable’, que arranca con un espacio de reflexión y acción para visibilizar el impacto que tienen los aspectos ESG (ambientales, sociales y de buen gobierno) en los avances en materia de inteligencia artificial. El objetivo de la plataforma es fomentar un futuro donde la inteligencia artificial contribuya a la sostenibilidad dentro de un marco ético y de responsabilidad con las personas y el planeta. En la primera fase de este proyecto se generará una voz colectiva con las aportaciones de líderes empresariales de todos los sectores de actividad en España y expertos reconocidos en esta materia, incorporando sus reflexiones y visión sobre los retos y oportunidades que el desarrollo de la inteligencia artificial plantea desde el punto de vista ético y de sostenibilidad. Según el director general de Forética, Germán Granda, “Estamos ante una tecnología que cumplirá un papel absolutamente transformador y con muchísimo potencial a la hora de enriquecer nuestras vidas, no sólo en lo profesional sino también en lo personal. Asimismo, es importante reconocer que la celeridad en la irrupción de la IA, concretamente la IA Generativa, también acarrea retos que hay que contemplar, anticipar, y que exigen medidas urgentes que tienen que ver, en especial, con la ética, con un uso responsable de todas las partes, así como con una regulación que proteja a las personas y a las organizaciones”. El actual presidente de Forética y presidente de Microsoft España, Alberto Granados, inaugura este espacio destacando que “El desarrollo y uso responsable de la Inteligencia Artificial es fundamental porque estas tecnologías tienen una enorme repercusión en la sostenibilidad medioambiental, la sociedad y la gobernanza de las organizaciones. Por ello, es crítica la definición de un modelo de IA responsable que garantice seis principios fundamentales en su desarrollo: equidad, fiabilidad, inclusión, seguridad y privacidad, transparencia y responsabilidad”. Asimismo a este proyecto están contribuyendo voces como la de Mercedes Oblanca, presidenta de Accenture en España y Portugal; Horacio Morell, presidente de IBM España, Portugal, Grecia e Israel; Ignacio Elola, CEO de Grupo Lactalis Iberia; Eduardo San Miguel, CEO de Técnicas Reunidas; José Manuel González Huesa, director de Servimedia; Javier Bardají, consejero delegado de Atresmedia Corporación; Aline Gómez-Acebo, directora de Sostenibilidad de Grupo ASISA; Lucía Velasco, miembro de Global Partnership on Artificial Intelligence (GPAI); José Luis Bonet, presidente de la Cámara de Comercio de España; Fernando Móner, presidente de la Asociación Valenciana de Consumidores (AVACU); Leonardo Marcos González, director general de la Guardia Civil; Xavier Gangonells, director general de la Asociación Española de Directivos; Ricardo Palomo, catedrático y decano en Universidad CEU San Pablo; José Luis Fernández, director de la Cátedra Iberdrola de Ética Económica y Empresarial de la Universidad Pontificia de Comillas; Joan Fontrodona, Profesor Ordinario de Ética Empresarial y Titular de la Cátedra CaixaBank de Sostenibilidad e Impacto Social del IESE Business School; y Belén López, Profesora de ESIC University; entre otros a los que se irán sumando nuevos líderes en los próximos días. En el marco de esta iniciativa, Forética trabaja en un manifiesto para una Inteligencia Artificial responsable, basado en las principales referencias internacionales, al que podrán adherirse las empresas. Además, pondrá en marcha, a partir de enero, una comunidad de práctica empresarial para contrastar propuestas, retos y casos de uso para acelerar la sostenibilidad, a la que se sumarán empresas y organizaciones líderes comprometidos con la materia.

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